岗位职责：
(一)在学院领导下，完成本学院产教研融合相关规划及实施工作，推动学院与行业企业深度合作，从而促进人才培养模式改革，提升本学院服务区域经济社会发展能力；
(二)在学院领导下，起草并组织实施本学院产教研融合发展规划和年度工作计划，明确目标任务、重点领域和保障措施，经学校批复后负责监督落实；
(三)负责产教融合项目实施：1.经学校批复后，组织本学院申报和实施产教融合项目， 包括校企联盟、订单式培养、共建实体、共建专业、企业办学、实习工厂、工学交替等模式；2.协调推进产教融合项目实施，确保项目质量和效益，项目验收通过率达100%；3.对接行业企业需求，配合和助力学院开发产教融合课程、教材和教学资源，助力教学内容与行业标准、岗位要求对接；
(四)负责校企合作平台建设：1.开拓与行业龙头企业、行业协会、科研院所等优质资 源的合作渠道，建立长期稳定的合作关系；2.根据学校发展规划和本学院专业特色，完成本学院建设产业学院、企业工作室、协同创新中心等校企合作平台，推动校企共建专业、共育人才、共研项目；
(五)负责社会服务：1.对接行业企业需求，在学院领导下，负责规划、组织学院开展社会培训、技术咨询等服务，提升学院社会影响力；2.组织本学院师生参与企业技术研发、产品开发、工艺 改进等项目，提升服务企业能力；
(六)负责就业实习开拓与提升：走访新开拓用人单位，开发校外顶岗实习基地，引进企业共建校内实习实训基地，不断提升实习就业转化率；
(七)负责制度建设: 1.建立健全本学院产教研融合管理制度和运行机制，完善校企合作、产教融合项目管理等方面的制度体系；2.开展产教研融合相关政策研究，撰写相关报告，为本学院决策提供参考依据。

任职资格：
1.学历要求：本科以上；专业要求：专业不限；年龄要求：30-45周岁；
2.工作经验：有产教研融合、校企合作、社会服务或企业工作经历，拥有丰富的企业资源；有民办高等职业教育行业任职经历者、熟悉民办高校者优先；
3.工作技能要求：熟练使用各类办公软件，包含但不限于office 等；熟悉国家和地方关于产教研融合、校企合作和社会服务、就业实习相关政策；
4.综合素质要求：具有较强的责任心、服务意识与执行力；性格开朗，善于交际；具备项目开发与管理的能力，有较强的市场开拓能力、资源整合能力、外联能力和社会活动能力。