一、技术总监兼工程部经理
任职条件:工业与民用建筑专业,本科以上学历,十年以上工作经验,高薪聘请。

二、监理工程师
任职条件:
1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;
2、2年以上工程监理工作经验,有监理工程师证或取得监理工程师执业资格者优先;
3、熟悉建设项目相关的法律法规、有关政策及规定,具有较高的专业技术水平、较强的综合协调能力以及丰富的工程管理经验;
4、有较高的判断决策能力,能及时决断,灵活应变,能处理各种矛盾、纠纷,具备良好的协调能力和控制能力;

三、土建工程师
任职条件:
1.工民建、土木工程、建筑类相关专业专科以上学历;
2.具备5年以上建筑工程施工现场指导及管理经验;
3.具备土建工程师技术职称;
4.具备土建施工方面的专业知识以及能力,包括土建施工技术、土建施工流程以及相关规范;
5.具备良好的控制能力,能保证工程项目顺利完成;
6.技术监督以及指导,能对工程项目进行技术监督,指出相关技术问题,对下属人员进行技术指导和培训;
7.具备管理能力了,包括技术管理能力、人员管理能力、设备管理能力、材料管理能力

四、造价工程师
任职条件:
1.工程造价相关专业本科以上学历;
2.具备3年以上工程成本预算管理工作经验;
3.具备注册造价工程师资格证书;
4.熟悉造价市场以及原材料、设备市场价格;
5.熟悉国家相关工程造价信息以及法律;
6.熟悉工程造价工作流程以及相应的计算方法,能进行成本控制。

五、水、电安装工程师
任职条件:
1、学历大专、水电安装相关专业,5年以上相关工作经验
2、熟悉水电安装相关国家规范及技术规程、熟悉水电安装施工过程及工艺要求、熟悉水电安装施工质量控制要点、熟悉水电安装施工过程资料。
3、具有正向价值观,能吃苦面耐劳、具有较好的语言表达及较好的沟通、协调能力。

六、电工4名
任职条件:
1、具备电工证者优先;
2、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;
3、变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范;

七、法务专员兼董事长秘书
任职条件:相关专业本科以上学历,具有公文写作能力,熟悉操作办公软件,具有汽车驾驶证C照优先,公司可解决律师事务所挂靠关系。

八、客服经理
任职条件:大专以上学历,社会工作经验三年以上,品行端正,具有良好的语言沟通能力和社会活动能力,女士优先。

九、收银员(5名)
任职条件:
1.熟练掌握点钞、电脑操作、识别真假币等技术;
2.有良好的职业素质和道德操守,严格执行财经纪律;
3.熟练使用相关办公软件,具备基本的电脑知识,有相关工作经验者优先

十、客服专员(5名)
任职条件:
1.声音甜美,口齿清晰;做事认真负责仔细;
2.有较好的沟通能力和快速学习能力;
3.能熟练使用各种常用办公软件。

十一、楼管(5名)
任职条件:
1、熟悉现场管理业务知识,有一定商业意识和服务意识,了解相关法律法规,能处理一般客户投诉;
2、有一定沟通协调能力,具有高度工作责任性和团队精神;有家居建材行业管理经验优先。

十二、保洁(5名)
任职条件:
1、身体健康情况良好,吃苦耐劳;
2、能根据上级要求完成岗位工作;工作积极主动,责任心强;

十三、企划经理
任职条件:
1、三年以上营销策划工作经验;
2、能够独立组织制定市场规划、市场销售策略、产品拓展等工作;
3、有大型项目的市场拓展和销售工作经验及商务谈判经验;
4、对市场营销工作有较深刻认知。

十四、平面设计
任职条件:
1、平面设计大专以上学历,思维敏捷,设计思路新颖,清晰。 2、熟练使用各种制图软件如:photoshop、Coreldraw、、Indesign  、llustrator 、 AutoCAD等;
3、有商场POP、吊旗、海报、围墙包装设计,画册、及宣传印刷品设计、VI的设计、效果图创意设计的经验及成品;
4、熟悉印刷、喷绘修图改图等后期制作流程;
5、具备丰富的市场推广活动策划实践经历。




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