鹰潭市余江区信泰矿石开采经营有限公司（以下简称“公司”）成立于2019年6月，系鹰潭市余江区城投集团公司旗下从事采矿、建筑和市政工程总承包、房地产开发等业务的国有独资企业。根据发展需要，公司拟面向社会公开招聘工作人员。本着“公开、平等、竞争、择优”的原则，现就有关招聘事项公告如下：

一、专业技术人员（详见附件2）

1.二级建造师：建筑工程专业4名(含弹性工作制3名），市政工程专业4名(含弹性工作制3名）。

2.技术负责人：建设工程专业一级建造师1名，市政工程专业二级建造师1名。

3.中级工程师：建筑工程相关专业共6名（弹性工作制5名，含给排水、电气专业各1名），市政工程相关专业共3名（弹性工作制2名，含机电、燃气专业各1名）。

4.中级经济师：1名。

5.助理统计师：1名。

二、报名条件

（一）基本条件

1.热爱祖国和人民，拥护党的领导，遵纪守法；

2.具有忠诚担当、开拓奉献和团队精神；

3.具备岗位所需的执业资格（职称）、职业技能和身体条件;

4.具备良好职业操守、服从领导、认真完成任务的工作态度；

5.能够熟练使用岗位需要的办公软件和器具设备；

6.年龄原则上为18-50周岁，年龄计算至2022年12月31日。

7.其它

①年龄40周岁（含）以上的，应具有全日制中专（技校）及以上学历；

②年龄30周岁（含）－40周岁的，应具有全日制大专及以上学历；

③年龄30周岁以下的，应具有全日制本科及以上学历学位；

④同等条件，具有共产党员（含预备党员）身份、服兵役经历者优先。

（二）有下列情形之一的，不得报名：

1.受到党纪、政纪处分或违法犯罪处罚，正在处分(罚)期间的;

2.正在接受纪律审查、司法调查或者审计，尚未作出结论的;

3.属现役军人、在校学生身份不宜聘用的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的;

5.在入职后的30天内，不能按规定将个人执业证（书）转注公司的、不能将个人唯一社保转入公司的、不能按时与原单位解除劳动关系的；

6.法律法规规定其他不得聘用情形的。

三、招聘流程

（一）报名初审

报名时间：2022年12月13日—19日（上午9:00—12:00、下午13:30—17:30接受报名，节假日不休）。若未招满，则继续招聘，直至招满止。

报名地点：鹰潭市余江区鹰南大道1号（明大万商城售楼部北面）鹰潭市余江区信泰矿石开采经营有限公司党政办公室。

联系人：罗女士，电话：13307010065，邮箱：yjxt5892318@163.com。

报名方式：报名时须携带相关材料（含近期2寸红底免冠照片2张、身份证原件、毕业证原件、资格证书原件和其它辅助性材料），并填写《鹰潭市余江区信泰矿石开采经营有限公司招聘报名表》（附件1）。现场报名和网上报名人员均须提供电子版报名表及相关材料的PDF版扫描件至指定邮箱。

资格审查:公司将对应聘人员报名条件进行资格审查，通过资格审查的，将以电话或邮件方式通知其参加考试考核，未通过的不另行通知。

（二）考试考核

1.各岗位应聘人员通过资格审查的人数不大于该岗位招聘人数时，该类人员直接进入招聘体检环节。符合报名条件的应聘弹性工作制岗位人员，可直接进入面试环节。

2.各岗位应聘人员通过资格审查的人数大于该岗位招聘人数时，公司将对初步资格审查合格者安排笔试、面试。考试根据岗位不同采取闭卷笔试的方式，考试题型为客观题，总分为100分，主要考核应聘人员专业知识掌握和运用情况。笔试时间（以准考证为准）、面试时间和地点另行通知。应聘人员应于考试前一天凭本人身份证前来领取准考证，凭身份证和准考证参加考试，参加考试时须按疫情防控政策做好防护措施。

（三）身体检查

体检标准按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员未按规定参加体检的、体检不合格的、在体检中弄虚作假或隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其应聘资格。

（四）背景调查

对体检合格人员进行背景调查，主要了解政治素质、思想品德、遵纪守法、业务能力、工作态度等方面的情况，不符合招聘条件者不予聘用。

（五）公示聘用

经面试、体检确定的拟聘用人员名单将在公司微信公众号或其它媒体公示5个工作日，公示期满后无异议的，由公司按相关程序办理聘用手续。应聘者聘用后试用期一般为3个月，试用期满合格后签订劳动合同，试用期满考核不合格的，不予聘用。

四、薪酬待遇

试用期满合格的，按照公司薪酬管理方案或面议确定的薪酬标准执行。试用期间的薪酬，弹性工作制人员按约定的100%计发，其他人员按约定的80%计发。

五、其他事项

1.应聘人员交通、食宿、体检等费用自理，公司不收取任何费用，谨防上当受骗。

2.应聘人员须确保通讯畅通，并随时关注公司以电话、网络、邮件等方式发布的涉及本次招聘有关信息。因应聘人员自身原因造成信息不畅，公司不承担任何责任。

3.公司将视应聘报名情况和考试结果，有权调整招聘笔（面）试时间、专业岗位招聘名额。在身体检查、背景调查、公示聘用等环节，若应聘人员拒不配合或弃权而出现招聘专业岗位缺额的，公司有权在合格人选中按择优原则等额调剂，递补入闱。

4.应聘人员有伪造涂改学历等不诚信行为的、未在签订聘用合同后的规定期限内将其个人持有的执业资格证（书）及个人唯一社保转注（入）公司的，公司有权取消应聘资格或解聘，且不承担因此而产生的任何责任。

5.本公告中涉及的建筑和房地产行业专业名词均按《建筑业企业资质管理文件汇编》（中国建筑工业出版社第三版）的解释。应聘人员一旦签名提交《招聘报名表》,即视为完全同意并遵循本招聘公告条款。

本公告由鹰潭市余江区信泰矿石开采经营有限公司负责解释。

附件1：鹰潭市余江区信泰矿石开采经营有限公司招聘报名表

附件2：招聘职位表

                                                       2022年12月13日